Верховный суд разрешил без медосвидетельствования увольнять работников, появившихся на работе в нетрезвом состоянии
2431

Причиной такого решения стала ситуация со слесарем на петербургском заводе "Красный октябрь".
Коллеги составили акт о том, что мужчина пришел на работу пьяным, и отправили его на медосвидетельствование, однако процедуру не оплатили. Слесаря уволили, но он оспорил это решение.
В итоге Верховный суд принял решение, что в таких случаях освидетельствование не нужно, ведь есть и другие доказательства.
Ещё статьи по теме:
Распечатать
18 июля 2025
«Мальтийский» орден депутата Григория Аникеева: двойное гражданство и миллиарды за границей
18 июля 2025
Закрытый городок, открытые схемы: как бывший сотрудник Ростелекома "осваивает" бюджеты через кабель спецназначения
18 июля 2025
DRC Minister Guy Loando controlled a $69 million subcontract in the Kinshasa road project through a relative
18 июля 2025
Компания экс-депутата Михаила Слипенчука стала ответчиком по искам администрации Магаданской области из-за недостроев
18 июля 2025
Скандальный визит IShowSpeed в Ригу: кто стоит за организацией и почему это дорого обошлось налогоплательщикам
18 июля 2025
Дороги в никуда: как друг мэра Тобольска получил миллиарды на контрактах, прикрываясь фальшивыми экспертизами
18 июля 2025
Взятки за госконтракты: заочно арестованы миллиардер Сергей Мацоцкий и руководители «Налог-сервиса» ФНС